El secretario general de la FEMPEX asegura que la Ley de coordinación de Policías Locales de Extremadura “mejora la situación de los agentes y la seguridad de los ciudadanos”
El secretario general de la Federación de Municipios y Provincias de Extremadura (FEMPEX), Alfonso Pantoja Gómez, ha defendido hoy que la Propuesta de Ley de coordinación de Policías Locales de Extremadura "avanza en la clarificación de muchas de las cuestiones que preocupan, tanto a los responsables municipales como los policías locales", y lo hace, ha destacado, desde la participación y el dialogo "y respetando al máximo la autonomía local".
Pantoja Gómez ha comparecido ante la Comisión de Administración Pública del Parlamento de Extremadura, dentro del periodo informativo de la Propuesta de Ley de coordinación de Policías Locales de Extremadura.
El representante de la FEMPEX ha iniciado su intervención mostrando el "reconocimiento y consideración" del conjunto de las Administraciones locales de Extremadura hacia la Policía Local y sus profesionales, "que trabajan con rigor en nuestros pueblos y ciudades, siendo su labor vital para tantas cuestiones que tienen que ver con la seguridad y el bienestar de nuestros vecinos", ha aseverado.
A su juicio, la realidad, cada vez más compleja, a la que se enfrentan los agentes de la Policía Local, requiere un marco normativo nuevo que tenga en cuenta estas circunstancias cambiantes y de respuestas apropiadas a las necesidades de estos profesionales y de los municipios donde prestan sus servicios. "No acometer esta reforma sería negar esta realidad y no asumir una responsabilidad que nos concierne a todos los que tenemos obligaciones en esta materia", ha apuntado Alfonso Pantoja.
De igual forma, ha puesto sobre la mesa que cuando se habla de policía local en Extremadura existen dos realidades unidas en muchos aspectos, pero bien diferenciadas en otros: Los policías locales de los pueblos de mediana dimensión y pequeños, una especie de "todoterrenos" que se ocupan de muchas y variadas tareas; y los profesionales que ejercen su actividad en las ciudades con un grado de especialización distinto a los anteriores.
"Este proyecto de ley legisla para dar respuestas a estas dos realidades, teniendo en cuenta los cambios sociales que se han producido y las circunstancias que concurren en las entidades locales extremeñas en la actualidad", ha señalado el secretario general de la Federación de Municipios y Provincias de Extremadura.
De igual forma, y tras destacar varios elementos del texto "de suma importancia", para la Administración local, se ha detenido en uno de los artículos que ha generado cierta polémica, como es el que establece el sistema de libre designación para el nombramiento del jefe de la policía local, así como la situación de los funcionarios policiales nombrados jefes en caso de remoción.
"Desde el ámbito municipal queremos señalar que este sistema de libre designación en absoluto es discrecional ni supone un nombramiento a dedo por parte de la alcaldía, pues el nombramiento del jefe de policía ha de realizarse entre funcionarios policiales de la máxima categoría del cuerpo o plantilla del mismo municipio, de otros municipios de la comunidad autónoma de Extremadura, o de municipios de otras comunidades autónomas siempre que en este último caso se suscriban los oportunos convenios de reciprocidad y, en todo caso, el funcionario nombrado sea de una categoría igual o superior a la de la plaza de jefatura a proveer, este en situación de servicio activo operativo y cumpla los requisitos del puesto", ha subrayado.
Pantoja Gómez ha insistido en que, desde el punto de vista de la FEMPEX, dicho nombramiento “tiene todas las garantías legales y permite preservar las competencias de autoorganización de los ayuntamientos respecto de su personal; se normaliza y equipara con el resto de normativa sobre función pública la designación de puestos de estructura de alto nivel; y se solventa el problema de sobredimensionamiento de algunas plantillas de policía local”.
Por otra parte, el representante de la FEMPEX ha valorado la posibilidad recogida en la nueva Ley de Coordinación de la Policía Local de Extremadura, de permitir que los ayuntamientos se asocien para crear servicios de policía supramunicipales. "Esta es una vieja reivindicación de la Federación de Municipios y Provincias de Extremadura, que ya se debatió en alguna de nuestras Asambleas Generales en el pasado", ha explicado.
También ha defendido que la nueva norma apuesta por la formación y el reciclaje profesional. En este ámbito, la FEMPEX ha planteado un mayor esfuerzo para realizar una oferta formativa coordinada por la Escuela de Seguridad Pública de Extremadura donde se integren las actividades formativa de otros actores implicados (las Diputaciones Provinciales, diversos ayuntamientos y la propia Federación de Municipios y Provincias de Extremadura) con objetivo de llegar a la mayoría de los policías locales que prestan sus servicios en la región.
"En definitiva, se trata de una propuesta de Ley necesaria, reclamada por los entes locales y oportuna para dar respuestas a muchas cuestiones que el marco normativo actual no soluciona y que mejora la situación de los policías, mejora la seguridad de los ciudadanos e incorpora lo mejor de las leyes vigentes en España", ha concluido.
Pantoja Gómez ha comparecido ante la Comisión de Administración Pública del Parlamento de Extremadura, dentro del periodo informativo de la Propuesta de Ley de coordinación de Policías Locales de Extremadura.
El representante de la FEMPEX ha iniciado su intervención mostrando el "reconocimiento y consideración" del conjunto de las Administraciones locales de Extremadura hacia la Policía Local y sus profesionales, "que trabajan con rigor en nuestros pueblos y ciudades, siendo su labor vital para tantas cuestiones que tienen que ver con la seguridad y el bienestar de nuestros vecinos", ha aseverado.
A su juicio, la realidad, cada vez más compleja, a la que se enfrentan los agentes de la Policía Local, requiere un marco normativo nuevo que tenga en cuenta estas circunstancias cambiantes y de respuestas apropiadas a las necesidades de estos profesionales y de los municipios donde prestan sus servicios. "No acometer esta reforma sería negar esta realidad y no asumir una responsabilidad que nos concierne a todos los que tenemos obligaciones en esta materia", ha apuntado Alfonso Pantoja.
De igual forma, ha puesto sobre la mesa que cuando se habla de policía local en Extremadura existen dos realidades unidas en muchos aspectos, pero bien diferenciadas en otros: Los policías locales de los pueblos de mediana dimensión y pequeños, una especie de "todoterrenos" que se ocupan de muchas y variadas tareas; y los profesionales que ejercen su actividad en las ciudades con un grado de especialización distinto a los anteriores.
"Este proyecto de ley legisla para dar respuestas a estas dos realidades, teniendo en cuenta los cambios sociales que se han producido y las circunstancias que concurren en las entidades locales extremeñas en la actualidad", ha señalado el secretario general de la Federación de Municipios y Provincias de Extremadura.
De igual forma, y tras destacar varios elementos del texto "de suma importancia", para la Administración local, se ha detenido en uno de los artículos que ha generado cierta polémica, como es el que establece el sistema de libre designación para el nombramiento del jefe de la policía local, así como la situación de los funcionarios policiales nombrados jefes en caso de remoción.
"Desde el ámbito municipal queremos señalar que este sistema de libre designación en absoluto es discrecional ni supone un nombramiento a dedo por parte de la alcaldía, pues el nombramiento del jefe de policía ha de realizarse entre funcionarios policiales de la máxima categoría del cuerpo o plantilla del mismo municipio, de otros municipios de la comunidad autónoma de Extremadura, o de municipios de otras comunidades autónomas siempre que en este último caso se suscriban los oportunos convenios de reciprocidad y, en todo caso, el funcionario nombrado sea de una categoría igual o superior a la de la plaza de jefatura a proveer, este en situación de servicio activo operativo y cumpla los requisitos del puesto", ha subrayado.
Pantoja Gómez ha insistido en que, desde el punto de vista de la FEMPEX, dicho nombramiento “tiene todas las garantías legales y permite preservar las competencias de autoorganización de los ayuntamientos respecto de su personal; se normaliza y equipara con el resto de normativa sobre función pública la designación de puestos de estructura de alto nivel; y se solventa el problema de sobredimensionamiento de algunas plantillas de policía local”.
Por otra parte, el representante de la FEMPEX ha valorado la posibilidad recogida en la nueva Ley de Coordinación de la Policía Local de Extremadura, de permitir que los ayuntamientos se asocien para crear servicios de policía supramunicipales. "Esta es una vieja reivindicación de la Federación de Municipios y Provincias de Extremadura, que ya se debatió en alguna de nuestras Asambleas Generales en el pasado", ha explicado.
También ha defendido que la nueva norma apuesta por la formación y el reciclaje profesional. En este ámbito, la FEMPEX ha planteado un mayor esfuerzo para realizar una oferta formativa coordinada por la Escuela de Seguridad Pública de Extremadura donde se integren las actividades formativa de otros actores implicados (las Diputaciones Provinciales, diversos ayuntamientos y la propia Federación de Municipios y Provincias de Extremadura) con objetivo de llegar a la mayoría de los policías locales que prestan sus servicios en la región.
"En definitiva, se trata de una propuesta de Ley necesaria, reclamada por los entes locales y oportuna para dar respuestas a muchas cuestiones que el marco normativo actual no soluciona y que mejora la situación de los policías, mejora la seguridad de los ciudadanos e incorpora lo mejor de las leyes vigentes en España", ha concluido.
