Leonor Nogales, ha dado a conocer la relación de plazas del Plan Experiencia.
La Delegada de Personal, Leonor Nogales, ha dado a conocer la relación de plazas que se han solicitado al SEXPE para cubrir 110 puestos de trabajo en el Ayuntamiento dentro del denominado Plan Experiencia.
El mayor
número de contrataciones tendrá como destino el Servicio de Ayuda a
Domicilio de ahí que la Delegación de Servicios Sociales haya solicitado
cincuenta y siete plazas. En el resto de delegaciones las plazas son las
siguientes: Educación (1), Museos (1), Parques y jardines (9), Parque municipal
de obras (24), Nuevas Tecnologías (1), Deportes (14), Cementerio (2) y Registro
(1).
“Este año
la dotación presupuestaria para este Plan es de 1.348.000”, explicaba
Leonor Nogales: “son 16.000 euros más que la convocatoria anterior, lo cual es
una gran satisfacción y una buena noticia para nosotros”.
En cuanto a
las condiciones que tienen que cumplir los demandantes de empleo inscritos en
el Sexpe Leonor Nogales explicaba que “el
decreto contempla dos subprogramas. El subprograma 1 tendrán preferencia
los demandantes de primer empleo menores de 30 años. Para el subprograma 2 que
se denomina de Orientación y Tutela los requisitos serán demandantes de
primer empleo con titulación académica de Doctor, Licenciado o Diplomado,
preseleccionados en los perfiles y de acuerdo con los criterios que para cada
ocupación determine el Sexpe”.
Las jornadas
laborales estarán adaptadas al importe previsto por la convocatoria para
cada plaza y los contratos tendrán una duración de 12 meses. Las pruebas
selectivas se realizarán en los meses de octubre y noviembre.
LEGALIDAD
DEL PROCEDIMIENTO
Con respecto
al anuncio de Izquierda Unida Mérida de que va a impugnar el Plan de Parados de
Larga Duración, la delegada de Personal ha respondido que “en política todo no
vale; no se puede jugar con el pan de ochenta y tres familias”.
Nogales
aseguraba que “se le hace un flaco favor a la contratación y se crea una
alarma totalmente injustificada no solo entre los aspirantes sino también
entre la población, porque puede entender que ha habido algún tipo de
anomalía”.
La delegada
garantizaba que “el procedimiento se ha ajustado totalmente a la legalidad. Estoy
pendiente de recibir el supuesto escrito de la impugnación para ver en qué se
sustenta porque el proceso ha sido totalmente transparente. Hay partidos que el
rédito que no tienen en las urnas lo quieren conseguir a base de denuncias en
los medios”.
Leonor Nogales asegura que “ninguna
de las críticas que ha realizado IU Mérida tiene base sobre la que sustentarse.
Los tribunales están formado por los funcionarios del Ayuntamiento que más se
adaptan al perfil de la plaza convocada, por tanto están ajustados
perfectamente a la normativa vigente”.
El mayor número de contrataciones tendrá como destino el Servicio de Ayuda a Domicilio de ahí que la Delegación de Servicios Sociales haya solicitado cincuenta y siete plazas. En el resto de delegaciones las plazas son las siguientes: Educación (1), Museos (1), Parques y jardines (9), Parque municipal de obras (24), Nuevas Tecnologías (1), Deportes (14), Cementerio (2) y Registro (1).
“Este año la dotación presupuestaria para este Plan es de 1.348.000”, explicaba Leonor Nogales: “son 16.000 euros más que la convocatoria anterior, lo cual es una gran satisfacción y una buena noticia para nosotros”.
En cuanto a las condiciones que tienen que cumplir los demandantes de empleo inscritos en el Sexpe Leonor Nogales explicaba que “el decreto contempla dos subprogramas. El subprograma 1 tendrán preferencia los demandantes de primer empleo menores de 30 años. Para el subprograma 2 que se denomina de Orientación y Tutela los requisitos serán demandantes de primer empleo con titulación académica de Doctor, Licenciado o Diplomado, preseleccionados en los perfiles y de acuerdo con los criterios que para cada ocupación determine el Sexpe”.
Las jornadas laborales estarán adaptadas al importe previsto por la convocatoria para cada plaza y los contratos tendrán una duración de 12 meses. Las pruebas selectivas se realizarán en los meses de octubre y noviembre.
LEGALIDAD DEL PROCEDIMIENTO
Con respecto al anuncio de Izquierda Unida Mérida de que va a impugnar el Plan de Parados de Larga Duración, la delegada de Personal ha respondido que “en política todo no vale; no se puede jugar con el pan de ochenta y tres familias”.
Nogales aseguraba que “se le hace un flaco favor a la contratación y se crea una alarma totalmente injustificada no solo entre los aspirantes sino también entre la población, porque puede entender que ha habido algún tipo de anomalía”.
La delegada garantizaba que “el procedimiento se ha ajustado totalmente a la legalidad. Estoy pendiente de recibir el supuesto escrito de la impugnación para ver en qué se sustenta porque el proceso ha sido totalmente transparente. Hay partidos que el rédito que no tienen en las urnas lo quieren conseguir a base de denuncias en los medios”.
Leonor Nogales asegura que “ninguna de las críticas que ha realizado IU Mérida tiene base sobre la que sustentarse. Los tribunales están formado por los funcionarios del Ayuntamiento que más se adaptan al perfil de la plaza convocada, por tanto están ajustados perfectamente a la normativa vigente”.
