Finaliza la formación tecnológica con la Escuela Taller “La Encina” en el NCC de Puebla de la Calzada
El Espacio para el Empleo-Nuevo Centro del Conocimiento (NCC) de Puebla de la Calzada ha finalizado los talleres organizados en colaboración con la Escuela Taller “La Encina” de la Mancomunidad Integral de servicios Vegas Bajas ubicada en la localidad. En total se han desarrollado más de 10 acciones con un total de 40 participantes.
Durante los tres primeros meses de 2012, las instalaciones del Espacio para el Empleo-Nuevo Centro del Conocimiento (NCC) de Puebla de la Calzada ha acogido a distintas especialidades formativas de la Escuela Taller “La Encina”. Alumnos/as de dependencia, carpintería y electricidad han participado en diferentes acciones tecnológicas que les han servido para formarse en el uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) principalmente para mejorar su empleabilidad.
Así, partiendo de sus conocimientos básicos ya adquiridos, se ha impartido formación en búsqueda activa de empleo, a través de la redacción de currículos vítae y cartas de presentación y la utilización de plataformas de empleo como Extremaduratrabaja o el Servicio Público de Empleo Estatal, portales especializados como Infojobs, Infoempleo, Currantes, StudentJobs...
Por otro lado, también han aprendido el uso práctico de páginas web 2,0, utilización de redes sociales como Facebook o Twitter aplicadas a la búsqueda de empleo, branding o marca personal para posicionarse en el mercado laboral y dar una imagen profesional en Internet.
Destacar que algunos grupos han solicitado formación específica en Administración Electrónica, y gracias a ella han descargado y utilizado el certificado digital, realizando diferentes trámites relacionados con el empleo, como son el sellado de la demanda a través de Internet, la solicitud de prestaciones por desempleo, descarga de certificados de situación o la petición on-line de la vida laboral, entre otras acciones.
Se ha conseguido por tanto que los participantes utilicen aplicaciones, herramientas y servicios bajo software libre que no conocían previamente, aprovechando su potencial y ampliando sus conocimientos.
Durante los tres primeros meses de 2012, las instalaciones del Espacio para el Empleo-Nuevo Centro del Conocimiento (NCC) de Puebla de la Calzada ha acogido a distintas especialidades formativas de la Escuela Taller “La Encina”. Alumnos/as de dependencia, carpintería y electricidad han participado en diferentes acciones tecnológicas que les han servido para formarse en el uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) principalmente para mejorar su empleabilidad.
Así, partiendo de sus conocimientos básicos ya adquiridos, se ha impartido formación en búsqueda activa de empleo, a través de la redacción de currículos vítae y cartas de presentación y la utilización de plataformas de empleo como Extremaduratrabaja o el Servicio Público de Empleo Estatal, portales especializados como Infojobs, Infoempleo, Currantes, StudentJobs...
Por otro lado, también han aprendido el uso práctico de páginas web 2,0, utilización de redes sociales como Facebook o Twitter aplicadas a la búsqueda de empleo, branding o marca personal para posicionarse en el mercado laboral y dar una imagen profesional en Internet.
Destacar que algunos grupos han solicitado formación específica en Administración Electrónica, y gracias a ella han descargado y utilizado el certificado digital, realizando diferentes trámites relacionados con el empleo, como son el sellado de la demanda a través de Internet, la solicitud de prestaciones por desempleo, descarga de certificados de situación o la petición on-line de la vida laboral, entre otras acciones.
Se ha conseguido por tanto que los participantes utilicen aplicaciones, herramientas y servicios bajo software libre que no conocían previamente, aprovechando su potencial y ampliando sus conocimientos.
